會議伊始，迪森倪總進(jìn)行開場致辭，首先她對參會的各位嘉賓及現(xiàn)場的新老朋友表示了熱烈的歡迎，并強(qiáng)調(diào)，SAP不僅僅是一個軟件，而是一個管理提升的過程，同時，在全球化的今天，越來越多的中國企業(yè)走向國際化，如迪森的客戶TCL集團(tuán)、海爾集團(tuán)、臥龍集團(tuán)等，SAP的實施可以幫助企業(yè)快速適應(yīng)集團(tuán)的飛速發(fā)展，而在企業(yè)智慧運營與走向國際化的過程中，迪森都能貢獻(xiàn)自己的一份力量。最后倪總講道，本次大會內(nèi)容非常豐富，干貨滿滿，希望大家都能有所收獲。
 

隨后，迪森遲總為我們帶來《企業(yè)管理管控 領(lǐng)略SAP賦能企業(yè)創(chuàng)新》的主題分享，他講道，迪森自成立13年以來，一直專注于大中型企業(yè)信息化建設(shè)服務(wù)，其中我們的核心顧問團(tuán)隊平均年限超過10年，是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的專業(yè)實施伙伴。 他還講道，在數(shù)字化、智能化的今天，成本控制、供應(yīng)鏈可視、風(fēng)險管理、客戶親密度、全球化是當(dāng)今企業(yè)在業(yè)務(wù)運營管理中所面臨的五大挑戰(zhàn)，同時，他結(jié)合企業(yè)管理管控的全流程方法論與自身多年的實踐經(jīng)驗和迪森經(jīng)典案例，直擊企業(yè)轉(zhuǎn)型之痛點與難點，為現(xiàn)場觀眾提供全方位的解決方案。
 

作為SAP業(yè)界網(wǎng)紅，Kanter Wang為我們帶來了《開啟SAP智慧企業(yè)之旅 SAP S/4HANA最佳實施與遷移路線》的精彩演講。他講道，SAP進(jìn)入新時代，到2025年SAP不再提供SAP的支持與運維，因而企業(yè)升級至S/4HANA至關(guān)重要。他還從多年來在項目上的諸多實踐經(jīng)驗出發(fā)，為大家講解升級過程中如何避坑，如何減少交付成本，提高工作效率等，使現(xiàn)場觀眾受益匪淺，紛紛拿起手機(jī)記錄精彩內(nèi)容。
 

財務(wù)共享是當(dāng)下的熱門話題，迪森的長期合作伙伴TCL實業(yè)集團(tuán)在財務(wù)共享方面擁有非常豐富的經(jīng)驗，財務(wù)共享團(tuán)隊曾獲得CGMA管理會計“最佳共享服務(wù)中心”大獎、SSON“變革管理”金獎，本次大會，特邀TCL實業(yè)財務(wù)共享中心高級財務(wù)經(jīng)理劉燕為我們演講《以用戶為導(dǎo)向的財務(wù)共享實踐》，從TCL基本情況、基于業(yè)務(wù)需求的財經(jīng)體系轉(zhuǎn)型、以用戶為導(dǎo)向的財務(wù)共享創(chuàng)新實踐、持續(xù)為用戶創(chuàng)造價值等方面，詳細(xì)地講解了在全球信息化的今天，企業(yè)是如何通過財務(wù)共享來驅(qū)動企業(yè)變革，并立足于財務(wù)共享的發(fā)展趨勢，為我們帶來了TCL最佳實踐分享，精彩紛呈。
 

茶歇過后，SAP教育培訓(xùn)部總監(jiān)劉斌進(jìn)行《提升用戶體驗，真正實現(xiàn)SAP S/4HANA價值》的主題演講。會上，他介紹了SAP Learning Hub、SEN、UEM、S/4 HANA等相關(guān)知識，并就現(xiàn)階段的運維難點提供了SAP解決方案，并表示，迪森作為資深的SAP官方授權(quán)培訓(xùn)中心，擁有強(qiáng)大的師資團(tuán)隊、完善的培訓(xùn)體系以及最新的SAP教材和系統(tǒng)，如果大家有相關(guān)需求，選擇迪森值得信賴！
 

緊接著，擁有20年甲方企業(yè)IT工作經(jīng)驗的CIO老司機(jī)劉承道分享了《企業(yè)IT建設(shè)推進(jìn)最佳實踐》這一主題演講，他從企業(yè)IT建設(shè)所需的IT規(guī)劃、立項規(guī)劃、項目執(zhí)行等方面講述了企業(yè)在項目實施中所需的階段性落地工作，并通過20年的經(jīng)驗總結(jié)，為我們一一指出CIO所需具備的各項綜合能力與專業(yè)能力。他以幽默風(fēng)趣的演講不僅激起了大家的共鳴，還引發(fā)了全場笑聲不斷，整個會議高潮迭起。
 

最后，江門市首席信息官協(xié)會會長閻蕾以《SAP項目實施全生命周期的人力資源管理》為主題為我們分享了如何在SAP項目實施過程中更好的留住人才并培養(yǎng)更優(yōu)秀的人才。他說信息化項目管理歸根結(jié)底是人的管理，“以人為本”是我們需要貫徹的宗旨。
 

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